ozr-uk.ru
Главная »

Зарплата ИП: можно ли начислить себе, как оформить, как платить? Образец справки

Трудовое право

Привет. Могу ли я от себя как от физ. лицам оформить кредитный договор на себя как ИП??? Если да, то какой интерес??? Какие налоги мне придется платить? Если нет, то если с другого физ. лицам оформлять ИП, опять же, какие проценты и какие налоги я кому буду платить??? Я вообще в этом не разбираюсь, поэтому нужен развернутый ответ. Как сделать так, чтобы не платить ни процентов, ни налогов? Спасибо.

От физического лица дать кредит самому себе как индивидуальному предпринимателю невозможно.

На другого человека можно оформить ИП и дать кредит.

Если указать, что кредит беспроцентный, то процентов не будет.

Также отсутствуют налоги.

Если кредит в итоге не будет возвращен, то налог составит 13% от суммы кредита. (если ИП, то в зависимости от системы налогообложения)

* Пунктуация и орфография авторов сохранены.

Может ли индивидуальный предприниматель платить себе зарплату?


Индивидуальные предприниматели не могут начислять и выплачивать себе заработную плату. В 2019 году не было законодательных изменений, которые позволили бы это сделать.

По общим правилам заработная плата представляет собой вознаграждение за выполнение работником трудовых функций. Выплачивается только в рамках трудового договора. Сам предприниматель относится к категории самозанятых, имеет особый правовой статус и не заключает с собой трудовой договор.

При этом индивидуальный предприниматель вправе привлекать к работе других работников и заключать с ними трудовой договор. В отношении индивидуальных предпринимателей основания для заключения трудового договора отсутствуют, так как отсутствует одна из сторон таких правоотношений (на основании статьи 56 ТК РФ).

Но это не значит, что предприниматель не сможет использовать свой доход. Он может взять необходимую сумму непосредственно из прибыли, полученной от бизнеса. При этом с таких выплат не уплачиваются страховые взносы и налоги, что выгодно.

Вместо НДФЛ в размере 13% ИП уплачивает единый налог в размере 6% с полученного дохода (если ИП находится на УСН, а не на ОСНО). И платит страховые взносы отдельно в фиксированной сумме.

Для того чтобы воспользоваться деньгами, индивидуальный предприниматель может снять их с расчетного счета или взять в кассе организации. В дальнейшем он может использовать их по своему усмотрению, не отчитываясь перед контролирующими органами.

Привет !

Планирую открыть ООО. Я буду единственным учредителем и директором.

Распишите, пожалуйста, пошагово, ... как мне получить зарплату? Какие документы необходимо оформить?

То есть, например, мой контрагент переводит деньги на счет моего ООО.

И как я могу вывести эти деньги? Хочу вывести в виде оклада, а не дивидендов, (т.к. боюсь штрафов из-за отсутствия трудового договора).

Я прихожу в свой банк и прошу зарплату из денег, которые у меня на счету?

Это наверное неправильно,... напишите, пожалуйста, как правильно?

В интернете информации не нашел. То есть, что должен сделать директор и единственный учредитель ООО, чтобы получать зарплату? Пожалуйста, напишите алгоритм:

Например,

1. Я должен заключить с собой трудовой договор.

2. Составляю приказ о вступлении в должность директора ООО

3. .......................

4.................................

5. Я прихожу в банк и прошу выдать мне зарплату.

Спасибо!

Уточнение от клиента

Олег, большое спасибо за подробный ответ!

Издать приказ о приеме на работу, заключить трудовой договор, сделать запись в трудовой книжке о приеме на работу, прийти в банк и посеять деньги на выплату заработной платы, расписаться в журнале учета заработной платы.

Вместо снятия денег в банке для выдачи заработной платы можно переводить зарплату на карту работника платежным поручением, это позволит сэкономить на взимании комиссий с банка за снятие наличных

* Пунктуация и орфография авторов сохранены.

Отличия в начислении зарплаты ИП от ООО


В отличие от ИП в ООО, где единственным учредителем и директором является одно лицо, ситуация с зарплатой несколько иная. В ООО оформление руководства в лице директора оформляется иначе. Он считается работником юридического лица, хотя получается, что он сам с собой заключает трудовой договор.

Директор в ООО имеет право на оплачиваемый больничный, как и другие работники.

Как происходит оформление и выплата заработной платы

Как уже отмечалось, ИП зарплату не получают, но имеют право брать наличные в кассе предприятия. При этом предпринимателям разрешили использовать упрощенный кассовый ордер: согласно инструкции ЦБ от 2014 г. № 3210-У, они могут не оформлять кассовую книгу, приходные и расходные кассовые ордера.

Между тем по собственной инициативе предприниматель вправе организовать кассовый учет по общим правилам. Затем в кассовом ордере на прием денег ему нужно указать «Выдать деньги индивидуальным предпринимателям на личные цели».

Еще одним преимуществом ИП является отсутствие обязанности вести бухгалтерский учет на основании 402-ФЗ от 2011 года. Но есть и такие предприниматели, которые продолжают отображать все операции на своих счетах. В этом случае ИП может открыть субсчет «Расчеты с ИП» на счете 76.

Проводки в этом случае будут следующие: дебет 76, субсчет "Расчеты с ИП", кредит 50 - деньги выданы из кассы на личные цели; дебет 76, кредит 51 - с расчетного счета перечислены личные доходы индивидуального предпринимателя; дебет 91, кредит 76 - в состав прочих расходов включаются суммы, полученные на личные цели.

Наличные снимаются с расчетного счета с помощью специальной карты для ведения бизнеса в банкомате или с помощью чековой книжки. При заполнении чека в графе с направлением выдачи необходимо указать, что деньги выводятся на личные нужды ИП.

Не уплачиваются налоги со средств, которые индивидуальный предприниматель изымает себе на личные нужды. Ведь индивидуальный предприниматель уплачивает налоги с полученного дохода в зависимости от выбранного им режима: на НДФЛ, на УСН - единый налог или платит ЕНД и стоимость патента.

Средства, которые предприниматель взял для собственных целей, не уменьшают налогооблагаемую базу и в расчетах не участвуют.

Информация о заработной плате ИП


Часто предприниматели сталкиваются с необходимостью предъявить справку о заработной плате. Такой документ можно запросить в банке при оформлении кредита, в посольстве для получения визы, в органах соцзащиты для оформления пособия и т.д. справка о заработной плате, но справка о доходах, полученных на себя.

Предприниматели обычно могут подтвердить свой доход на основе налоговой декларации. А вот для тех, кто работает на ЕНВД или по патенту, этот вариант не подходит. Зачастую справку о доходах запрашивают за последние три месяца, а ИП подают упрощенную декларацию только в конце года.

Справка на себя от ИП составляется в произвольной форме и содержит его регистрационные данные: ФИО, ИНН, адрес (он совпадает с адресом прописки), а также сведения о доходах, полученных за необходимый период времени.

Свидетельство заверяется личной подписью предпринимателя и его печатью (при наличии).

Работник, работающий у него по трудовому договору, может обратиться к предпринимателю за справкой. Согласно требованиям ст. 62 ТК справка выдается в трехдневный срок после поступления письменного заявления работника.

Он составляется в произвольной форме, и в нем отображается факт трудоустройства у ИП, должность и срок работы, месячный оклад или заработок за последние 3-6 месяцев. Также здесь должны быть указаны общие сведения с регистрационными данными, номер и дата составления, ФИО работника и место предъявления справки. Свидетельство удостоверяется подписью индивидуального предпринимателя с приложением копии.

Таким образом, индивидуальные предприниматели не выплачивают себе заработную плату и не заключают трудовой договор. Но они имеют право снять полученную прибыль со счета или забрать ее из кассы. В этом случае дополнительные налоги не уплачиваются. Документальное оформление получения прибыли ИП очень упрощено: предприниматели могут не вести кассовую книгу и бухгалтерский учет.

Вам также может понравиться
Рубрики
Популярное